tastetrip.id – Ketika kita membahas pekerjaan yang bisa dilakukan dari luar kantor, muncul dua istilah populer: freelancer dan remote worker. Meskipun keduanya melibatkan kerja dari jarak jauh, ada perbedaan mendasar dalam status kerja dan cara mereka beroperasi.
Freelancer adalah individu yang beroperasi secara mandiri untuk berbagai klien, sedangkan remote worker adalah karyawan yang bekerja dari lokasi lain dengan kontrak dari perusahaan. Mari kita telusuri lebih dalam apa yang membedakan kedua jenis pekerjaan ini.
Apa Itu Freelancer?
Freelancer adalah orang yang menawarkan keahlian atau jasa tanpa terikat pada satu perusahaan. Mereka sering mengambil proyek jangka pendek, memberi mereka kebebasan dalam memilih jam kerja dan klien.
Sebagian besar freelancer mendapatkan pekerjaan melalui platform online seperti Upwork atau Fiverr. Dalam hal pendapatan, biasanya mereka dibayar per proyek atau per jam, sesuai perjanjian dengan klien.
Kendati menawarkan fleksibilitas, dunia freelancing juga memiliki tantangan, seperti ketidakpastian pendapatan dan kebutuhan untuk membangun reputasi guna menarik klien baru. Freelancer diharuskan untuk pintar dalam mengatur waktu dan sumber daya, serta bisa mengelola beberapa proyek sekaligus demi meningkatkan pendapatan.
Apa Itu Remote Worker?
Remote worker adalah karyawan yang bekerja dari jarak jauh untuk suatu perusahaan tertentu. Mereka memiliki kontrak kerja yang jelas, mengatur jam kerja, serta hak dan tanggung jawab mereka.
Jika dibandingkan dengan freelancer, remote worker umumnya mendapatkan gaji tetap beserta manfaat lainnya seperti tunjangan kesehatan. Mereka tetap berhubungan dengan tim perusahaan melalui alat komunikasi dan manajemen proyek.
Dalam hal tanggung jawab, remote worker lebih terikat pada pencapaian target dan kinerja meski dapat bekerja dari mana saja. Hal ini memberikan mereka stabilitas yang lebih dibandingkan freelancer, namun tantangan juga ada, seperti manajemen waktu dan produktivitas tanpa pengawasan langsung.
Membandingkan Fleksibilitas dan Keuangan
Dari sisi fleksibilitas, freelancer memiliki kebebasan lebih dalam memilih proyek serta jam kerja yang mereka inginkan. Mereka bisa menyesuaikan waktu bekerja dan menikmati kontrol lebih dalam memilih klien.
Sebaliknya, remote worker biasanya harus patuh pada jam kerja yang ditetapkan oleh perusahaan meskipun bisa bekerja dari rumah atau lokasi lain. Fleksibilitas mereka cenderung lebih terbatas dibanding freelancer.
Dalam hal keuangan, freelancer memiliki potensi untuk menghasilkan lebih banyak jika mampu menarik klien dan mendapatkan proyek dengan tarif tinggi. Namun, risiko tidak mendapatkan pendapatan tetap selalu mengintai.
Di sisi lain, remote worker mendapatkan gaji tetap dan sering kali memiliki akses pada manfaat yang lebih banyak, membuat perencanaan keuangan jangka panjang menjadi lebih mudah.
